Mariosz
08-11-2008, 11:31
Przedstawiam Wam instrukcję według której macie obowiązek wstawiania screenshotów.
Kiedy zostaniecie zbanowani i poproszeni o wstawienie screenshotów na forum musicie zrobić to w taki sposób, jaki przedstawię poniżej.
1. Screeny znajduję się w następujących ścieżkach:
Nonsteam: Valve/cstrike_polish - tutaj znajdują się screeny na nonsteamie.
Steam: SteamApps/twoje_konto/counter-strike/cstrike_polish - tutaj znajdują się screeny na steam'ie.
2. Znajdujemy screeny zrobione przez admina, otwieramy je w paincie, a następnie zapisujemy jako jpg.
3. Wchodzimy na imageshack, vpx, tinypic lub jeszcze jakieś inne serwisy do wrzucania obrazków i wrzucamy nasze screenshoty.
4. Następnie link do screena kopiujemy do tematu związanego ze skargą w tym miejscu:
Screenshot: - link do screenshota !
5. Wysyłasz temat i czekasz na rozpatrzenie skargi.
Pamiętaj, że zanim wkleisz link ze screenem musisz wypełnić wcześniejsze punkty szablonu składania skarg i prośby o odbanowanie, który znajduje się tutaj. (http://www.cs-portal.net/forum/viewtopic.php?t=6296)
Kiedy zostaniecie zbanowani i poproszeni o wstawienie screenshotów na forum musicie zrobić to w taki sposób, jaki przedstawię poniżej.
1. Screeny znajduję się w następujących ścieżkach:
Nonsteam: Valve/cstrike_polish - tutaj znajdują się screeny na nonsteamie.
Steam: SteamApps/twoje_konto/counter-strike/cstrike_polish - tutaj znajdują się screeny na steam'ie.
2. Znajdujemy screeny zrobione przez admina, otwieramy je w paincie, a następnie zapisujemy jako jpg.
3. Wchodzimy na imageshack, vpx, tinypic lub jeszcze jakieś inne serwisy do wrzucania obrazków i wrzucamy nasze screenshoty.
4. Następnie link do screena kopiujemy do tematu związanego ze skargą w tym miejscu:
Screenshot: - link do screenshota !
5. Wysyłasz temat i czekasz na rozpatrzenie skargi.
Pamiętaj, że zanim wkleisz link ze screenem musisz wypełnić wcześniejsze punkty szablonu składania skarg i prośby o odbanowanie, który znajduje się tutaj. (http://www.cs-portal.net/forum/viewtopic.php?t=6296)